De meeste teaminterventies zijn zinloos

/
Ruim 80% van ons werk in organisaties doen we in teams. Zij zijn…

Loslaten als managementvaardigheid

/
A good traveler has no fixed plans and is not intent on arriving.…

Samenwerken in virtuele teams (deel 2)

/
Door de coronacrisis is het thema ‘werken binnen virtuele teams’…

Door te veel verbouwingen gesloten

/
Veranderen is het devies van deze tijd. Tegenvallende bedrijfsresultaten…
zelfsturende organisaties en de visie van de top. Praat mee

Wie zit er aan het stuur bij zelfsturende organisaties?

/
Artikelen over zelfsturende organisaties maken vaak veel los…

Reduceer geestelijke verontreiniging voor een gezonde werkplek en vitale werknemers!

/
Er is terecht veel aandacht voor milieuverontreiniging. Onder…
lerende organisatie

Een lerende organisatie is een blijvend proces

/
In 1990 publiceerde Peter Senge “De vijfde discipline”.…
Heb jij een concreet exitplan om je bedrijf te verkopen?

Bedrijf verkopen? Maak een exitplan!

/
Wist jij dat slechts 15% van alle ondernemers een exit maakt…
Zonder inspiratie geen organisatie

Zonder inspiratie geen organisatie

/
De toekomst: organisaties gebaseerd op collectieve inspiratie, minder organiseren en meer ruimte geven aan mensen om zelf verantwoordelijkheid te nemen.
Veranderen vanuit verbinding

Veranderen vanuit verbinding

/
Als mensen in een organisatie verbinding ervaren met een hoger gemeenschappelijk doel dan levert dat onder meer passie en vitaliteit op. Hoe doe jij dat?

Meer inspiratie in je mailbox?

Gratis Ebook: 12 geheimen van succesvolle teams

12 geheimen van succesvolle teams
Stuur een appje
Stuur een appje
Hallo, Debby van COURIUS hier!
Stuur mij gerust een appje als je vragen hebt of meer info wilt.
Fijne dag!